വിദ്യാഭ്യാസം, തൊഴിൽ അവസരങ്ങൾ, പുതിയ അനുഭവങ്ങൾ എന്നിവയ്ക്കായി കേരളത്തിൽ നിന്നുള്ള നിരവധി യുവാക്കൾ സംസ്ഥാനം വിടാൻ തിരഞ്ഞെടുക്കുന്നതിന് നിരവധി കാരണങ്ങളുണ്ട്:
1. **പരിമിതമായ തൊഴിൽ അവസരങ്ങൾ:** ഉയർന്ന സാക്ഷരതാ നിരക്കിനും ജീവിത നിലവാരത്തിനും പേരുകേട്ട കേരളം, വിശാലമായ തൊഴിലവസരങ്ങൾ നൽകുമ്പോൾ, പ്രത്യേകിച്ച് ഐടി, നിർമ്മാണം, മറ്റ് വ്യവസായങ്ങൾ തുടങ്ങിയ മേഖലകളിൽ വെല്ലുവിളികൾ നേരിടുന്നു. നല്ല ശമ്പളമുള്ള ജോലികളുടെ ലഭ്യത പലപ്പോഴും പരിമിതമാണ്.
2. **വിദ്യാഭ്യാസ അവസരങ്ങൾ:** കേരളത്തിൽ മികച്ച വിദ്യാഭ്യാസ സ്ഥാപനങ്ങൾ ഉള്ളപ്പോൾ, വ്യത്യസ്ത അധ്യാപന രീതികൾ, സംസ്കാരങ്ങൾ, അനുഭവങ്ങൾ എന്നിവയുമായി സമ്പർക്കം പുലർത്തുന്നതിന് നിരവധി വിദ്യാർത്ഥികൾ സംസ്ഥാനത്തിന് പുറത്ത് പഠിക്കാൻ തിരഞ്ഞെടുക്കുന്നു. മറ്റ് സംസ്ഥാനങ്ങളിലേക്കോ രാജ്യങ്ങളിലേക്കോ പോകുന്നത് വിപുലമായ കോഴ്‌സുകളിലേക്കും പ്രോഗ്രാമുകളിലേക്കും പ്രവേശനം നൽകാം.
3. **വിദ്യാഭ്യാസത്തിന്റെ ഗുണനിലവാരം:** ചില വിദ്യാർത്ഥികൾ വിശ്വസിക്കുന്നത് കേരളത്തിന് പുറത്തുള്ള സ്ഥാപനങ്ങൾ, പ്രത്യേകിച്ച് ബംഗളൂരു, പൂനെ അല്ലെങ്കിൽ ഡൽഹി പോലുള്ള പ്രധാന വിദ്യാഭ്യാസ കേന്ദ്രങ്ങളിൽ, ഉയർന്ന നിലവാരമുള്ള വിദ്യാഭ്യാസമോ മികച്ച തൊഴിൽ സാധ്യതയോ അവർ തിരഞ്ഞെടുത്ത മേഖലയിൽ വാഗ്ദാനം ചെയ്യുന്നു.
4. **വൈവിധ്യവൽക്കരണം:** കേരളം വിടുന്നത് യുവാക്കൾക്ക് വലിയ സാംസ്കാരിക വൈവിധ്യവും വ്യത്യസ്ത ഭാഷകളോടും ജീവിതരീതികളോടും കാഴ്ചപ്പാടുകളോടും ഉള്ള എക്സ്പോഷർ അനുഭവിക്കാൻ അനുവദിക്കുന്നു. ഇത് അവരുടെ ചക്രവാളങ്ങളെ സമ്പന്നമാക്കുകയും വിശാലമാക്കുകയും ചെയ്യും.
5. **നെറ്റ്‌വർക്കിംഗും തൊഴിൽ വിപണിയും:** വലിയ നഗരങ്ങളും മെട്രോപൊളിറ്റൻ പ്രദേശങ്ങളും ഒരു വലിയ തൊഴിൽ വിപണിയും കൂടുതൽ വിപുലമായ നെറ്റ്‌വർക്കിംഗ് അവസരങ്ങളും വാഗ്ദാനം ചെയ്യുന്നു. കരിയർ വളർച്ചയ്ക്ക് ഇത് അത്യന്താപേക്ഷിതമാണ്, പ്രത്യേകിച്ച് മത്സര മേഖലകളിൽ.
6. **സംരംഭക അവസരങ്ങൾ:** ചില വ്യക്തികൾ സംരംഭക സംരംഭങ്ങളോ സ്റ്റാർട്ടപ്പുകളോ പര്യവേക്ഷണം ചെയ്യാൻ കേരളം വിടുന്നു. സംസ്ഥാനത്തിന് പുറത്ത് തങ്ങളുടെ ബിസിനസുകൾ ആരംഭിക്കുന്നതിന് കൂടുതൽ അനുകൂലമായ അന്തരീക്ഷവും വിഭവങ്ങളും അവർ കണ്ടെത്തിയേക്കാം.
7. **സോഷ്യൽ മൊബിലിറ്റി:** ചിലർക്ക് കേരളം വിടുന്നത് സോഷ്യൽ മൊബിലിറ്റിയിലേക്കുള്ള വഴിയാണ്. മുകളിലേക്കുള്ള ചലനത്തിനും കരിയർ പുരോഗതിക്കുമുള്ള അവസരങ്ങൾ മറ്റ് സ്ഥലങ്ങളിൽ കൂടുതൽ ആക്‌സസ് ചെയ്യാനാകുമെന്ന് അവർ വിശ്വസിച്ചേക്കാം.
8. **ഗ്ലോബൽ എക്സ്പോഷർ:** അന്താരാഷ്‌ട്ര തൊഴിൽ വിപണികളിലേക്കും ആഗോള തൊഴിൽ അന്തരീക്ഷങ്ങളിലേക്കും ഉള്ള എക്സ്പോഷർ യുവാക്കളെ ആകർഷിക്കുന്ന ഒരു പ്രധാന ഘടകമാണ്. ആഗോള തൊഴിൽ അവസരങ്ങളിലേക്കും അനുഭവങ്ങളിലേക്കും വാതിലുകൾ തുറക്കാൻ ഇതിന് കഴിയും.
9. **വരുമാന അസമത്വം:** ഉയർന്ന ശമ്പളമുള്ള ജോലികൾ, മെച്ചപ്പെട്ട ജീവിത നിലവാരം, മെച്ചപ്പെട്ട കരിയർ വളർച്ചാ സാധ്യതകൾ എന്നിവ തേടി കുടിയേറാൻ യുവാക്കളെ പ്രേരിപ്പിക്കുന്നതാണ് വരുമാന അസമത്വം.
10. **കുടുംബത്തിന്റെയും സമപ്രായക്കാരുടെയും സമ്മർദ്ദം:** ചിലപ്പോൾ, കുടുംബത്തിനോ സമപ്രായക്കാരുടെയോ സമ്മർദ്ദം ഒരു പങ്കുവഹിച്ചേക്കാം. സംസ്ഥാനത്തിന് പുറത്തുള്ള അവസരങ്ങൾ പര്യവേക്ഷണം ചെയ്യാൻ മാതാപിതാക്കളോ സുഹൃത്തുക്കളോ യുവാക്കളെ പ്രോത്സാഹിപ്പിച്ചേക്കാം.
11. **വ്യക്തിഗത അഭിലാഷങ്ങൾ:** വ്യക്തിപരമായ അഭിലാഷങ്ങളും തൊഴിൽ ലക്ഷ്യങ്ങളും പലപ്പോഴും വ്യക്തികളെ കേരളത്തിനപ്പുറത്തുള്ള പുതിയ അവസരങ്ങളും അനുഭവങ്ങളും പര്യവേക്ഷണം ചെയ്യാൻ പ്രേരിപ്പിക്കുന്നു. വ്യത്യസ്‌തമായ ജീവിതശൈലി അല്ലെങ്കിൽ തൊഴിൽ അന്തരീക്ഷത്തിനായുള്ള ആഗ്രഹം ശക്തമായ ഒരു പ്രചോദനമായിരിക്കാം.
കേരളത്തിൽ നിന്നുള്ള എല്ലാ യുവാക്കളും സംസ്ഥാനം വിടാൻ തിരഞ്ഞെടുക്കുന്നില്ല എന്നത് ശ്രദ്ധിക്കേണ്ടതാണ്. പലരും താമസിക്കുകയും അതിന്റെ വികസനത്തിനും വളർച്ചയ്ക്കും സംഭാവന നൽകുകയും ചെയ്യുന്നു. എന്നിരുന്നാലും, അവധിയെടുക്കുന്നവരെ സംബന്ധിച്ചിടത്തോളം, ഈ ഘടകങ്ങൾ പലപ്പോഴും അവരുടെ തീരുമാനമെടുക്കൽ പ്രക്രിയയിൽ ഒരു പ്രധാന പങ്ക് വഹിക്കുന്നു. ഈ പ്രവണത കുറയ്ക്കുന്നതിന് സംസ്ഥാനത്തിനുള്ളിൽ തൊഴിൽ-വിദ്യാഭ്യാസ അവസരങ്ങൾക്ക് കൂടുതൽ അനുകൂലമായ അന്തരീക്ഷം സൃഷ്ടിക്കുന്നതിനായി കേരള സർക്കാരും സമൂഹവും തുടർന്നും പ്രവർത്തിക്കുന്നു.
